Даёте клиенту тип из четырёх букв — и ко второй сессии о нём уже нечего сказать
Для коучей ICF, EMCC и независимых практиков
180 талантов и глубокий профиль личности — для вас и каждого клиента
Рассчитанный профиль из 180 талантов и AI-наставник, который уже его знает. Попробуйте на себе, а клиенты принесут свой профиль на сессию: он принадлежит клиенту, доступ — только с его согласия. Это совместимо со стандартами ICF и EMCC об автономии клиента.
- Полный профиль из 180 талантов, каждый — по шкале от 0 до 100
- AI-наставник уже знает профиль — для рефлексии между сессиями
- Ведёт клиент: профиль принадлежит ему, и он сам решает, открыть ли его вам
Вам нужна глубина — и простор, чтобы её исследовать
Инструменты, с которыми приходят клиенты, обычно подводят в одном и том же месте
Глубину, с которой можно работать месяц за месяцем, десятиминутный тест не даст никогда
Вердикт закрывает разговор, а вам хотелось инструмента, который открывает его снова и снова
Настоящие перемены происходят между сессиями — а большинство инструментов ничего не дают клиенту на это время
Что Talent Q даёт вам и клиентам
Что именно получает клиент — и на чём можно построить план работы с ним
Полный профиль из 180 талантов
Данные рождения и опросник о жизненном контексте (8 основных вопросов и 25 дополнительных, с развёрнутыми ответами) дают карту из 180 талантов, каждый — по шкале от 0 до 100. Клиент заполняет всё сам и владеет аккаунтом; вы видите только то, чем он решит поделиться.
AI-наставник 24/7
Он знает весь профиль клиента из 180 талантов и отвечает на его вопросы, заданные своими словами. Так движение не приходится откладывать до следующего окна в вашем календаре.
Библиотека развития для работы с клиентом
Десять уровней мастерства и подборка книг для каждого из 180 талантов, а также ежедневные AI-инсайты — конкретный путь развития, а не сводка на одну страницу
Ведёт клиент, всё — с его согласия
Клиент сам регистрируется и сам открывает вам доступ, а обсуждаете профиль вы вместе на сессии. Коуч не тестирует клиента и не выступает диагностом.
Точный индивидуальный профиль — а не очередной тип личности
Вот один талант подробно и ещё 16 из профиля того же человека. В каждом профиле Talent Q 180 таких талантов, и место каждого рассчитано индивидуально.
Практические и организационные способности
Стратегическое планирование
84/ 100
Сильный потенциалСпособность искусно разрабатывать долгосрочные планы и стратегии, подобно шахматисту, продумывающему комбинации на много ходов вперёд
16 категорий, 180 талантов
01Интеллектуальные способности18 талантов
02Эмоциональные черты9 талантов
03Социальные и межличностные12 талантов
04Творческие способности12 талантов
05Стремление к совершенству11 талантов
06Лидерство и влияние11 талантов
07Практические и организационные11 талантов
08Личные качества9 талантов
09Осознанность и интуиция8 талантов
10Духовность11 талантов
11Артистизм и самовыражение12 талантов
12Телесный интеллект11 талантов
13Технический интеллект11 талантов
14Исследования и наука11 талантов
15Предпринимательство12 талантов
16Продажи и маркетинг11 талантов
Изучите все 180 талантов в 16 категориях
8 обязательных + 25 дополнительных вопросов в 7 категориях
Вопросы с развёрнутыми ответами клиент заполняет сам — мы никогда не просим коуча отвечать за него. AI-наставник клиента учитывает эти ответы вместе с профилем из 180 талантов; вы видите результаты, только когда клиент сам решит ими поделиться.
7 категорий
Отношения
Партнёр, семья, коллеги, круг общения
Работа и карьера
Нынешняя роль, удовлетворённость, планы на следующий шаг
Ценности
Что вами движет, чем вы жертвуете, что бережёте
Здоровье и энергия
Ритм энергии, сон, тело, восстановление
Эмоции
Привычное состояние, триггеры, страхи, как вы справляетесь
Рост и развитие
Как вы учитесь, какие навыки развиваете, обратная связь
Повседневная жизнь
Типичный день, дом, увлечения
Все ответы зашифрованы
Как это работает — совместимо с ICF, ведёт клиент
Каждый шаг делает клиент. Это он приглашает вас, а не наоборот.
- 01
Клиент регистрируется
01 · Клиент
Он сам создаёт аккаунт, вводит данные рождения и заполняет опросник. Профиль рассчитывается и хранится в его аккаунте, а не в вашем.
- 02
Клиент делится с вами
02 · Согласие
Когда клиент готов, он открывает вам профиль прямо в приложении. Доступ даётся явно, и клиент может отозвать его в любой момент.
- 03
Вы обсуждаете профиль вместе на сессии
03 · Сессия
Профиль становится поводом для разговора — наглядной картой, на которую вы смотрите вдвоём. От вас — коучинговое мастерство, от Talent Q — слой самопознания.
Talent Q — инструмент самопознания в дополнение к коучингу. Это не коучинговая квалификация, не психометрический инструмент и не замена профессиональной подготовке коуча.
Вот какие вопросы клиенты будут задавать на самом деле
«Какой из моих талантов сильнее всего проявляется под давлением?»
«Мне скоро принимать решение — что, судя по профилю, стоит учесть?»
«Мы с коучем разбираем лидерство — какие мои таланты здесь важны?»
«Какое слепое пятно стоит обсудить на следующей сессии?»
«Где я обычно слишком опираюсь на одну сильную сторону?»
Уже знает профиль, доступен 24/7
AI-наставник предлагает открытые вопросы на основе профиля клиента из 180 талантов. Разговор принадлежит клиенту — при желании он может показать его вам на сессии.
Предлагайте его как дополнительный инструмент рефлексии между сессиями и никогда — как замену вашей работе или профессиональной подготовке
- Опирается на профиль самого клиента
- Открытые вопросы, а не указания
- Разговор принадлежит клиенту
- Клиент может показать его вам на сессии, если захочет
Дисклеймер: AI-наставник — инструмент рефлексии. Для важных жизненных решений также консультируйтесь с квалифицированными специалистами.
Клиенты могут показать вам свои разговоры с AI-наставником на сессии, если захотят: эти разговоры принадлежат им
Ежедневная практика для клиента — материал для ваших сессий
Раз в день приложение создаёт новый инсайт на основе профиля клиента из 180 талантов и его жизненного контекста. Каждый заканчивается небольшими выполнимыми заданиями — так работа продолжается между сессиями, а с результатами клиент возвращается к вам.
К каждому инсайту — четыре вида небольших заданий
Заметить
Задание на наблюдение: клиент замечает, как талант проявляется в его дне. Сначала — осознанность.
Попробовать
Небольшое первое действие. Усилий немного, сделать можно сегодня — движение между сессиями не останавливается.
Выйти из зоны
Шаг чуть за пределы привычного — как раз то, что стоит разобрать на сессии
Вызов
Задача посмелее — для недель, когда сил с запасом
Инсайты создаёт AI, они обновляются каждый день. 30 дней входят в профиль, дальше — необязательная подписка в приложении. Решает клиент, как и во всём остальном.
Повод для разговора, который выбирает клиент
Клиент ставит свой профиль из 180 талантов рядом с профилем публичной персоны, которая ему близка, — или, по взаимному согласию, рядом с профилем другого пользователя Talent Q. Результат вы разбираете вместе на сессии.
180
талантов в сравнении
Оба профиля — на одном графике. AI-разбор объясняет, где они совпадают и где расходятся, — конкретные зацепки для разговора на сессии.
AI
письменный разбор + уточнения
Письменный разбор, который клиент может принести на сессию, а между сессиями — обсудить подробнее с AI-наставником
100+
отобранных публичных персон
Подробные биографии людей из науки, бизнеса, искусства и спорта. Клиент выбирает, кто ему близок, — а вы вместе разбираетесь почему.
Это инструмент для размышлений, а не оценка — никогда не эталон, не рейтинг и не мерило ценности клиента. Каждое сравнение расходует один AI-запрос с баланса клиента.
Проверено на опубликованных биографиях 269 публичных персон
Наше внутреннее исследование: ИИ-агенты-биографы — языковые модели, работавшие независимо друг от друга и не видевшие результатов Talent Q, — проранжировали все 180 талантов у 269 публичных персон с хорошо изученными биографиями. Рассчитанный профиль Talent Q совпал с их ранжированием лучше случайного выбора у 200 из них — почти 3 к 1, и только по дате, времени и месту рождения.
269
Публичных персон в выборке
Для каждой ИИ-агенты-биографы, работавшие независимо друг от друга, расставили все 180 талантов по силе; им было поручено опираться только на опубликованные биографии.
200 из 269
Совпадение с биографиями
Только по дате, времени и месту рождения: главные таланты в профиле Talent Q стоят в списках биографов выше случайных — почти 3 к 1 в каждой из двух независимых групп.
p < 10−24
Шанс получить это случайно
Меньше 1 на триллион триллионов, что случайный выбор справился бы так же (t = +11,6; N = 269).
r = 1,00
Ретестовая надёжность
Расчёт детерминирован: одни и те же данные всегда дают один и тот же профиль. Он не «плывёт» от вторника к пятнице, как опросник-самоотчёт.
Приведённые выше выводы о валидности — результаты внутреннего исследования
Партнёрская программа Talent Q
Talent Q Партнёрская программа
Рекомендуйте Talent Q клиентам и своему окружению. Одобренные партнёры получают комиссию с каждой продажи, которую привели. Программа для коучей, которые советуют хорошие инструменты и хотят, чтобы это оплачивалось.
- Подайте заявку письмом. Коротко расскажите о своей практике. Принимаем партнёров в любое время.
- Выбирайте, как продавать. Одобренные партнёры могут пользоваться личной партнёрской ссылкой или покупать коды активации с партнёрской скидкой и перепродавать их по своей цене.
- Зарабатывайте с каждой продажи. По ссылке или через перепродажу кодов — вы получаете доход с каждого профиля Talent Q, который привели.
- Попробуйте сами со скидкой. Одобренные партнёры получают один профиль Talent Q для себя по сниженной цене.
- Без стартовых вложений и эксклюзивных обязательств. Вступление бесплатное: рекомендуйте, когда уместно, и прекращайте, когда захотите.
Вопросы? Пишите на support@talentq.me
Условия партнёрской программы сообщаются при одобрении. Talent Q нельзя продвигать как клинический или диагностический инструмент либо как инструмент отбора при найме. Партнёры обязуются представлять его только как инструмент самопознания для коучинга и разговоров о развитии.
Создано для коучинговой практики
Четыре причины, по которым коучи оставляют этот инструмент в работе: не что в нём есть, а почему он себя оправдывает
Глубина, недоступная другим инструментам
180 талантов с индивидуальной оценкой — подробная карта без пробелов, к которой вы с клиентом можете возвращаться месяцами, тогда как быстрый тест выдаёт один ярлык и на этом заканчивается
Открывает разговор, а не закрывает его
Вердикт завершает работу. Профиль из 180 измерений раз за разом подбрасывает новые зацепки — свежий и конкретный материал для следующей сессии и для той, что после неё.
Не ставит под удар вашу сертификацию
Так устроено: процесс ведёт клиент, и всё идёт с его согласия: вы опираетесь на инструмент, которым владеет клиент, а не проводите тест сами — и остаётесь в рамках стандартов ICF и EMCC об автономии клиента
Внутренняя проверка, на которую можно сослаться
Когда клиент спрашивает, можно ли на это опираться: профиль рассчитан по его данным рождения и сверен с опубликованными биографиями 269 публичных персон. Он одинаков при каждом расчёте, так что почва не уходит из-под ног посреди работы.
Один расчёт — на всю жизнь
Для вас или для клиента. Разовая покупка: у карты из 180 талантов нет срока действия, она не «плывёт» и не требует повторного тестирования.
Пробный
$5
разово · образец для проверки
- Ваш 3-й по силе талант из 180
- Статистика талантов по уровням
- Публичные персоны с тем же талантом
- Переход на тариф Базовый в любой момент
Базовый
$300
разово · на всю жизнь
- Полный профиль из 180 талантов, каждый — от 0 до 100
- Психологический профиль от AI + рекомендации по развитию
- Уровни мастерства для каждого из 180 талантов (по 10 на талант)
- 1800 ссылок на отобранные книги — по 10 на талант, все ведут на Amazon
- 10 запросов к AI-наставнику и AI-сравнению (можно докупить в приложении)
- 30 дней персональных AI-инсайтов
Золотой
$500
разово · для большей точности
- Всё из тарифа Базовый
- Восстановление точного времени рождения до минуты — перед анализом
- Рекомендуется, если время рождения неточное или неизвестно
Подписки на AI-наставника и ежедневные инсайты в Talent Q продаются отдельно и для профиля не нужны
Частые вопросы
Заменяет ли Talent Q сертификацию коуча?
Нет. Talent Q не сертифицирует коучей и не заменяет аккредитацию ICF, EMCC или любую другую. Это инструмент самопознания: им пользуется клиент, а вы можете обсуждать его с клиентом на сессии. Ваша подготовка, сертификация и супервизия остаются отдельно — и мы советуем так и оставить.
Как работает партнёрская программа?
Вы подаёте заявку письмом. После одобрения можно зарабатывать либо по личной партнёрской ссылке (комиссия с каждой продажи), либо покупая коды активации с партнёрской скидкой и перепродавая их по своей цене — в зависимости от того, как вы работаете с клиентами. Никаких стартовых вложений и эксклюзивных обязательств, остановиться можно в любой момент. Одобренные партнёры также получают скидку на один профиль для себя. Полные условия — в том числе ставки комиссии и цены на пакеты кодов — сообщаем при одобрении. Чтобы подать заявку, напишите на support@talentq.me.
Кому принадлежит профиль клиента?
Клиенту. Он сам создаёт аккаунт, вводит свои данные рождения и заполняет опросник. Вы видите его профиль, только если клиент сам решит поделиться им в приложении, и он может отозвать доступ в любой момент.
Talent Q — это психометрический тест?
Наше внутреннее исследование оценивает инструмент по психометрическим критериям — совпадение с ранжированием талантов ИИ-агентами-биографами (выше случайного у 200 из 269 персон, p < 10−24) и детерминированная воспроизводимость (r = 1,00 по самому устройству метода: одни и те же данные рождения всегда дают один и тот же результат). Но сам инструмент — это система самопознания: он полезен как дополнительный повод для разговора в коучинге, а не как формальная клиническая или кадровая оценка клиента.
Можно ли применять это с клиентами, если я работаю по ICF или EMCC?
Да. Процесс ведёт клиент, и всё происходит с его согласия — это согласуется со стандартами ICF и EMCC об автономии клиента. Клиент регистрируется сам, сам открывает вам доступ, и вы обсуждаете профиль вместе. Вы не проводите тест, а опираетесь на инструмент, которым клиент сам решил поделиться.
Нужно ли что-то покупать, чтобы вступить в партнёрскую программу?
Вступление бесплатное, без стартовых вложений. Для работы по партнёрской ссылке покупать ничего не нужно. Если вам удобнее перепродавать коды, вы покупаете коды активации с партнёрской скидкой только после одобрения — партиями под количество клиентов. Одобренные партнёры также получают скидку на один профиль для себя, чтобы вы на себе испытали ровно то, что получат клиенты.
Что, если клиент захочет закрыть мне доступ к профилю?
Он может отозвать доступ в любой момент в своём аккаунте. Отдельно мы вас не уведомляем — доступ просто прекращается. Так задумано: доступом всегда управляет клиент.
Что, если клиент не знает точного времени рождения?
Время рождения существенно повышает точность по части из 180 талантов, хотя погрешность в 5–10 минут обычно несущественна. Большинство людей находят его в свидетельстве о рождении или в документах из роддома. Если точного времени нет, расчёт всё равно выполняется, но с меньшей детализацией по затронутым талантам. Тариф Золотой ($500) включает восстановление точного времени рождения до минуты.
Как в тарифе Золотой восстанавливают точное время рождения?
Клиент заполняет подробный опросник о событиях своей жизни. Затем наши специалисты вручную анализируют ответы в пределах предполагаемого интервала времени.
Дайте клиентам профиль, который стоит принести на сессию
Большинство коучей хотят узнать продукт изнутри, прежде чем его рекомендовать. Если вы подходите для партнёрской программы, после одобрения вы получите скидку на один полный профиль Talent Q для себя — и испытаете ровно то, что получат клиенты.
Talent Q — инструмент самопознания, полезный как дополнительное подспорье в коучинге. Это не сертификация коуча, не психометрический или клинический инструмент и не замена профессиональной коучинговой подготовке, супервизии, терапии или медицинской консультации. Профили генерируются из предоставленных пользователем данных и методологии, обоснованной валидацией на 269 публичных фигурах.